招聘單位
公司簡介
惠州光弘科技股份有限公司 1995 年成立于大亞灣,注冊資金 2.38 億人民幣,自有廠房建筑面積 13.8 萬平方米。產品主要有手機、平板電腦等消費電子終端,是專業的電子制
造服務(EMS)企業,服務于國內外一流的終端廠商客戶,如華為、OPPO、LG 等,產品出貨全球 90%的運營商,是中國電子信息百強企業、國家高新技術企業。
應聘要求
1、年齡在 16-35 周歲;持有本人第二代正式身份證;
2、初中及以上學歷,會識字,能與他人正常溝通;
3、身體健康,無先天缺陷、無傳染病,無紋身、無染發、無不良嗜好;
4、吃苦耐勞、能承受站立式作業,接受加班和白夜班作業,服從廠區調配。
薪資標準
月綜合工資約為:5800-7000 元
(月綜合工資=底薪+績效獎金+加班工資+學歷津貼+工齡津貼+崗位津貼+其他) 薪資標準:
基本工資:3000 元/月(底薪2130元/月,績效工資670元/月,伙食補助200元/月)
加班工資:平時&休息日:25元/h;法定假日37.5元/h
學歷補貼:大專學歷 200 元/月;本科學歷 400 元/月;
崗位津貼:依據崗位不同,崗位津貼級別從 W1--W28,對應標準從 0--3200 元不等,普工從進公司第二個月開始,經過考核,都有晉升崗位級別的機會;
工齡津貼:工齡津貼為 50-300 元,員工工作滿 3 個月,享有工齡補貼 50元/月,以此類推,每工作滿 3 個月增加補貼 50元/月,300 元封頂。
福利待遇
住宿:公司內部集體宿舍,每月管理費 20 元/人,宿舍配備有免費無線 WIFI、空調、洗手間,水電費由宿舍成員均攤;外宿員工每月補貼100元;
吃飯:公司提供食堂,員工憑飯卡(廠牌)消費,新入職員工公司會預充 600 元到卡上供大家消費,消費金額在當月工資中扣除;
員工保險:公司為員工依法參加社會保險;
購房補貼:主管級及以上管理人員可以按公司規定享受購房補貼;
免費培訓:公司免費為員工提供職前培訓、崗位培訓、技能培訓及其他管理技術類培 訓;
獎勵旅游:公司不定期組織員工旅游及優秀員工、班組長戶外拓展。
康樂環境:公司設有大型員工網吧、卡拉 OK 房、醫務室、培訓室、圖書閱覽室、商場、籃球場、乒乓球室、臺球場、羽毛球場等。
公司環境
公司活動
州市新春
2016 年惠州新春團拜會
春節聯歡晚會
超級演說家
籃球賽&拔河比賽
光弘好聲音
七夕情人節活動
學習成長
月度優秀員工活動
員工關愛